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ネオフォトニクス・セミコンダクタ合同会社

現在の生活に欠かせない光通信に関わるグローバル企業

当社は光通信ネットワークによるデータの送受信に用いる「光通信用化合物半導体デバイス」の開発から販売までを行っております。大陸を繋ぐ海底ケーブルから家のインターネットなど幅広く弊社のデバイスが使用されています。現代では、身近な例で言うと、PCやモバイル機器で扱う写真、動画のデータ量の増加に伴い、長距離・高速かつ大容量のデータの送受信が求められ、常に最先端の製品開発が必要になります。弊社は2年前に米国に本社をおくネオフォトニクス社の100%出資の企業として設立しました。この分野での経験豊かな社員、技術者が多数在籍しており、長年この業界に携わってきた技術力を活かし、常に最先端の技術にて世界市場で競争に勝ち抜く製品を世に送り出しています。外資系企業の良さと、日本企業の良さを融合したグローバル企業であることも当社の大きな強みです。

この企業をもっと知るための動画・画像
先輩社員に聞く!当社で働くことの魅力とは!

大学の専攻(理工学研究科 精密機器工学)を活かした仕事をしたいと思い入社致しました。現在は、光変調器用のドライバーIC(マイクロ波)の設計を担当しています。高周波帯製品には高い技術が必要ですが、先輩のサポートも手厚いので、様々な開発にもチャレンジでき、やりがいを感じます。八王子は駅前は賑やかですし、近隣市からの通勤のため通勤時間も短く、帰宅後は自炊ができるほど、ゆとりを持った働き方が出来ています。

私は都内から電車通勤しているので少し時間はかかりますが、その分1人の時間ができるので趣味の読書をしています。また八王子に着くと、都心とはうってかわって空気が良く爽やかな気分で働くことができます。

もっと知りたい!会社の魅力
職場の年齢層は?

18歳〜70代(再雇用含む)

この会社に入社して良かった!と思った瞬間は?

光通信のコアの部分を担っているということを誇りに感じます。自分で設計したものが実際に形となり、その結果が上手く出た時は嬉しいですね。

会社の自慢は?

●光通信用化合物半導体デバイスの開発においては、「より綺麗な波形を」、「より大容量に」等、“よりよい物”を目指して、とことん追求する日本の職人気質が強みになります。前身の企業から長く勤めている社員がほとんどなので、5年・10年と、長期的な展望で計画をたてられることが、他の外資系企業には真似できない強みの一つです。その一方で、意思決定が早く、事業にとって最適な方法を都度選択していくことが出来ること、慣習や取り決めにとらわれず、より良いパフォーマンスができる外資系ならではのメリットも併せ持っています。

●最先端技術、海外部署との連携等、仕事にやりがいがあるだけでなく、無駄な残業や帰りにくい雰囲気が無いため、多くの社員が定時に退社しています。また、年次休暇以外に家族の介護や学校行事への参加等に使える有給休暇がある等、ワークライフバランスが実現できる環境も魅力の一つです。そのようなこともあり、社員の定着率はすごく高いです。

●福利厚生施設として敷地内の貸出農園があります。昼休み等に野菜を育て家族へのお土産にしたり、休日に家族と一緒に農作業をする社員もいます。秋には有志で「収穫祭」といったイベントを行う等、仕事以外で交流する機会も大事にしています。

●社員の教育研修に力を入れています。OJTリーダーによる専門技能の教育だけでなく、社外機関を活用した新入社員研修、階層別研修に参加頂いています。また、テキストを活用した語学教育プログラムもありますので、スキルアップを目指せます。

新入社員に期待することは?

「器の大きさ」です。何をやってきたかは関係なく、これから学び吸収することができる伸びしろが大切です。また、求められていることを汲み取り、的確かつ素早く対応することのできる「コミュニケーション力」も重視しています。

就活のアドバイスをお願いします!

常に、「聞かれているのは何か」、「求められているのは何か」を意識することが、就職活動でも、就職後においても、大切なことだと思います。

求人情報
募集職種

新規卒業者等向けの求人は充足しました。

採用対象 現在募集は行っていません
求める能力コミュニケーション能力, 協調性, 責任感, 柔軟性
○○力が活かせる理由

社内には高度な技術や知識を持つ人間が多くおり、入社した方をしっかりと育てて行きたいと考えています。知識・技術を吸収するには柔軟性をもって周囲の人間との関係性を築くこと、何が必要なのかを主体的に考えて行動する方が何より大切だと考えています。

勤務地

〒193-0834 東京都八王子市東浅川町550-10

勤務時間

8:30から17:15

休日

土日、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇(年間休日124日)

福利厚生・各種手当等

【福利厚生】
確定拠出年金(基本給の7%相当を会社が拠出)・団体長期障害所得補償保険(怪我や病気で働けなくなった場合、一定の所得が補償されます)・財形貯蓄・海外出張傷害保険・社内貸出農園(ネオ・セミファーム)・各種社内行事、懇親会等

【各種手当】
残業割増手当(時給30%)・休日割増手当(時給45%)・深夜割増手当(左記+時給30%)・通勤手当(上限10万円/月)

【社会保険】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

【休日・休暇】
年間休日124日・完全週休二日・夏季、年末年始、GW休暇・年次休暇(初年度20日)・目的別休暇等

【各種研修制度】
導入研修・新入社員研修(社内研修・社外研修)・WEB英会話研修・階層別研修(社外研修)・職務研修(OJT)・

会社概要
設立2012/10/1
代表者支社長 木村 有
従業員数117名(うち女性14名)
資本金1億円
売上高50億円
本社所在地

〒193-0834 東京都八王子市東浅川町550-10

事業内容

化合物半導体電子部品、デバイスの開発、製造、販売事業

企業WEBサイトhttp://www.neophotonics.com/japanese/about.aspx
応募・お問い合わせ

この会社の求人情報に応募・問い合わせする場合は、

TEL : 042-662-6610 Mail : hr.jps@neophotonics.com 担当者:採用担当 奥田 竜司